GAZİANTEP- Enerji Bir-Sen Gaziantep İl Başkanı Ali Yücel; bazı kamu kurumların yemek, yol ve fazla mesai gibi haklarını memura vermediğini, tarihinde ilk kez toplu sözleşme imzalayan memurlar, masada aldıkları sosyal ve ekonomik hakların bazılarına uygulamada ulaşılamadığını belirtti.

 

Yöneticiler Anlamadı
Bazı kamu kurumlarındaki yöneticilerin toplu sözleşmeyi idrak edemediği ya da Kamu Görevlileri Hakem Kurulu`nun verdiği kararları ciddiye almadığını ifade eden Yücel, "Uygulamada ya bilgisizlik ya kararların yanlış yorumlanması ya da kötü niyetten kaynaklanan aksaklıklar yaşıyoruz" dedi.

 

Henüz Çözemedik
Yücel, özellikle yemek yardımı, servis, kira yardımı, seyyar görev tazminatı ve avans ödemelerinde sorun yaşandığını sorunları çözmek için ilgili kamu kurumlarının yöneticileriyle sık sık görüştüklerini buna rağmen bir çok kurumda aksaklığın devam ettiğini söyledi.

 

Yemek Ucuzlamadı
Memur ve sözleşmeli personelin öğle yemeği masrafının yarı yarıya azalması gerektiğini ifade eden Yücel " Ancak birçok kurumun toplu sözleşme maddelerini yanlış yorumladığı, bu nedenle de ya yemek parasının tamamını ya da yarıdan daha fazla bir tutarı memurdan almaktadır." dedi.

 

Lojmanları Kullanamadılar
"Kamu kurum ve kuruluşlarının belediye sınırları dışında bulunan fabrika, baraj, maden sahası, iletim dağıtım merkezleri, baz istasyonları gibi yerlerde çalışan personeline, lojmanların ücretsiz olarak tahsis edilmesi hakkı getirildi." diyen Yücel "Lojman tahsis komisyonlarına yetkili Sendika temsilcilerinin davet edilmesine dair Başbakanlık genelgesi bulunmasına rağmen bazı kurumların ısrarla lojman tahsis komisyonlarına sendika temsilcilerini davet etmekten kaçınmalarına bir anlam verememekteyiz." İfadelerini kullandı.

 

4/C`liler Mesai Alamadı
Yücel, "4/C kapsamındaki personele fazla mesai verilmesi hükme bağlanmıştı. Ancak saat başı brüt 1 TL 35 kuruş olan bu mesai bazı kurumlarda ödenmedi. Aynı şekilde memura verilen seyyar görev tazminatının da bölge dışında göreve gönderilen memurlara verilmediği, gerekçe olarak da, "ödeneğimiz bitti" denilmektedir. Belediye sınırları dışında görev yapan memurların çocuklarına ücretsiz servis imkanı tanınmadı." İfadelerini kullandı.

 

Yasal dayanağı bulunmamasına ve sendika olarak tüm itirazlarına rağmen Gaziantep`te bazı kurumların hala personel mesai giriş-çıkış işlemlerini parmak izi takip sistemiyle yapmakta ısrar ettiklerini bunun hem kişinin özel hayatına müdahale olduğunu hem de çalışanları olumsuz etkilediğini ifade eden Yücel, bu konuyu yargıya taşıdıklarının ve mahkemenin sonucunu beklediklerini belirtti.
(Ökkeş Korkmaz-İLKHA)