Yunanistan Parlamentosu, Avrupa’da eşi benzeri görülmemiş bir karara imza attı. Ülkede özel sektör çalışanlarının günlük mesai süresini 13 saate çıkaran yasa tasarısı, tüm itirazlara rağmen kabul edildi. Yeni yasa, sendikaların sert tepkisini çekerken, ülke çapında grevlere ve protestolara yol açtı.

13 Saatlik Mesai Resmen Yasalaştı!

Yasa, hâlihazırda günlük 8 saat çalışan özel sektör işçilerinin, ayda en fazla 3 gün, yılda ise 37 iş gününe kadar 13 saat çalışmasına olanak tanıyor. Bu değişiklikle Yunanistan, Avrupa Birliği’nde 13 saatlik günlük mesaiyi yasallaştıran ilk ülke oldu.

  • Fabrika işçileri

  • Market ve mağaza çalışanları

  • Turizm ve otel personeli

... gibi çok sayıda çalışan, bu yeni düzenlemeden doğrudan etkilenecek.

“İsteğe Bağlı” Ama Tepkiler Büyük

Hükümet, yasanın “tercihe dayalı” olduğunu ve işçilerin zorla çalıştırılamayacağını savunuyor. Ayrıca, fazla mesai yapmayı reddeden çalışanların işten çıkarılamayacağı da yasada güvence altına alındı. Ancak sendikalar ve muhalefet, bu güvenceye şüpheyle yaklaşıyor.

Fazla Mesai Ücreti Yüzde 40 Artacak

Yeni yasaya göre:

  • Haftalık çalışma süresi, AB sınırları içinde kalarak 48 saati geçemeyecek.

  • Fazla mesai yapanlara, saat başına %40 zamlı ücret ödenecek.

  • Haftada 4 gün çalışma seçeneği ise işveren-çalışan anlaşmasına bağlı olacak.

Sendikalardan Sert Tepki: “Bu Geriye Gidiştir!”

Yunan sendikaları, “Bu yasa, kayıt dışı çalışmayı artırır, işçiyi köleleştirir” diyerek yasa teklifine sert çıktı. Ülkede yasa tasarısına karşı iki büyük grev ve çok sayıda protesto düzenlendi.

Ayrıca, ülkedeki ortalama maaşların Avrupa'nın en düşüğü arasında yer alması da, çalışanlar açısından yasa değişikliğini daha da endişe verici hale getiriyor.

Yunanistan Avrupa'nın En Uzun Çalışan Ülkeleri Arasında

Yunanistan'da haftalık ortalama çalışma süresi 40 saatin üzerinde. Bu oran:

  • Almanya’da: 34 saat

  • Hollanda’da: 32 saat

Yunanistan, geçtiğimiz yıl da bazı sektörlerde haftada 6 gün çalışma sistemine geçmişti.

Yasa Neyi Amaçlıyor?

Hükümet, bu reformla birlikte:

  • İşgücü piyasasında esneklik sağlanacağını

  • Verimliliğin artacağını

  • Ve azalan, yaşlanan nüfus karşısında üretimin korunacağını savunuyor.

Ancak uzmanlar, bu adımın ters etki oluşturabileceği ve genç nüfusun ülkeyi terk etme eğilimini hızlandırabileceği uyarısında bulunuyor.

Yunanistan’da 13 Saatlik Mesai Yasa Oldu Peki Sırada Kim Var?

Bu kararın diğer Avrupa ülkelerinde de benzer esnek çalışma yasalarına zemin hazırlayıp hazırlamayacağı şimdiden tartışılıyor. AB’nin sosyal politikalarıyla ne kadar örtüştüğü ise ayrı bir tartışma konusu...

Muhabir: Mehmet Güllü Bozdaş